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广西开放大学成本管理期末考试试卷与参考答案
广西开放大学《成本管理》期末考试学习笔记
课程概述
《成本管理》是广西开放大学财务管理、会计学等专业的核心课程,旨在培养学生对成本核算、成本控制及成本分析的系统性理解与应用能力。本课程内容涵盖成本管理的基本理论、方法及工具,结合实际案例分析,强调理论与实践的结合。期末考试形式通常为闭卷笔试,题型包括选择题、判断题、计算题及综合分析题,重点考察学生对成本管理流程的掌握及解决实际问题的能力。
重点内容梳理
一、成本管理基础理论
1. 成本概念与分类
- 成本定义:企业在生产经营过程中所耗费的资源货币表现。
- 成本分类:
- 按经济用途:生产成本(直接材料、直接人工、制造费用)与非生产成本(销售费用、管理费用)。
- 按成本性态:固定成本、变动成本、混合成本。
- 按可控性:责任成本、不可控成本。
2. 成本性态分析
- 变动成本:成本总额随业务量成正比例变化(如原材料费用)。
- 固定成本:成本总额在一定业务量范围内保持不变(如租金、管理人员工资)。
- 混合成本:包含固定和变动两部分(如电话费、水电费),需通过高低点法或回归分析拆分。
二、成本核算方法
1. 完全成本法与变动成本法
- 完全成本法:将固定制造费用计入产品成本,适用于长期决策。
- 变动成本法:仅将变动制造费用计入产品成本,固定制造费用作为期间费用处理,适用于短期决策。
2. 作业成本法(ABC法)
- 核心思想:将成本分配到作业,再分配到产品或服务。
- 步骤:识别作业、归集资源成本、分配成本到作业、分配作业成本到产品。
3. 标准成本法
- 标准成本:预先设定的单位产品成本目标。
- 差异分析:实际成本与标准成本的差异分为价格差异和数量差异(如材料价格差异、人工效率差异)。
三、成本控制与分析
1. 本量利分析(CVP分析)
- 公式:利润 = 销售收入 - 变动成本 - 固定成本。
- 盈亏平衡点:业务量 = 固定成本 /(单位售价 - 单位变动成本)。
- 敏感性分析:评估销售量、价格、成本变动对利润的影响。
2. 目标成本管理
- 定义:通过设定目标成本,倒推产品设计、生产及销售环节的成本控制。
- 步骤:市场定价→目标利润→目标成本→成本分解→改进设计。
3. 成本控制方法
- 预算控制:编制成本预算,监控实际支出与预算的差异。
- 差异分析:定期对比实际成本与预算/标准成本,分析原因并采取措施。
- 责任中心控制:划分成本中心、利润中心、投资中心,明确责任归属。
难点解析
1. 本量利分析中的多产品盈亏平衡点计算
- 难点:当企业生产多种产品时,需计算加权平均贡献毛益率。
- 公式:
\[
加权平均贡献毛益率 = \frac{\sum (各产品单价 - 各产品单位变动成本) \times 各产品销售量}{总销售额}
\]
- 应用:
\[
综合盈亏平衡点销售额 = \frac{固定成本}{加权平均贡献毛益率}
\]
2. 作业成本法的实际应用
- 难点:如何合理划分作业及分配成本动因。
- 解析:
- 需先识别主要作业(如采购、生产、质检、仓储)。
- 确定成本动因(如采购次数、机器小时、质检数量)。
- 案例:某企业生产A、B两种产品,A产品需要更多质检次数,则质检成本应按次数分配。
3. 标准成本差异的计算与分析
- 难点:区分价格差异与数量差异,以及差异的归因。
- 示例:
- 材料价格差异:(实际价格 - 标准价格)× 实际用量。
- 材料用量差异:(实际用量 - 标准用量)× 标准价格。
- 差异原因:价格差异可能由供应商变动或市场波动引起;用量差异可能与生产效率或工艺改进相关。
样题与参考答案
一、单项选择题
1. 题目:以下哪种成本法将固定制造费用作为期间费用处理?
A. 完全成本法
B. 变动成本法
C. 作业成本法
D. 吸收成本法
答案:B
解析:变动成本法仅将变动成本计入产品成本,固定制造费用直接计入当期损益。
2. 题目:在本量利分析中,贡献毛益是指:
A. 销售收入 - 固定成本
B. 销售收入 - 变动成本
C. 销售收入 - 总成本
D. 销售收入 - 税金
答案:B
解析:贡献毛益=销售收入-变动成本,用于覆盖固定成本并产生利润。
二、判断题
1. 题目:作业成本法适用于产品种类单一的企业。
答案:×
解析:作业成本法更适合多品种、复杂作业的企业,以提高成本分配准确性。
2. 题目:标准成本差异的金额越大,说明成本控制越有效。
答案:×
解析:差异金额大可能意味着成本超支或节约,需结合具体原因分析。
三、计算题
题目:某企业生产甲产品,单位售价100元,单位变动成本60元,固定成本总额50,000元。
1. 计算盈亏平衡点的销售量。
2. 若目标利润为20,000元,需达到的销售量是多少?
参考答案:
1. 盈亏平衡点销售量 = 固定成本 /(单价 - 单位变动成本)
= 50,000 / (100 - 60) = 1,250件
2. 目标销售量 = (固定成本 + 目标利润) /(单价 - 单位变动成本)
= (50,000 + 20,000) / 40 = 1,750件
四、综合分析题
题目:某公司采用标准成本法,某月生产乙产品实际耗用材料成本为12,000元,实际用量200公斤,实际价格60元/公斤;标准价格55元/公斤,标准用量180公斤。计算材料成本差异并分析原因。
参考答案:
1. 材料价格差异:
=(实际价格 - 标准价格)× 实际用量
=(60 - 55)× 200 = 1,000元(超支)
2. 材料用量差异:
=(实际用量 - 标准用量)× 标准价格
=(200 - 180)× 55 = 1,100元(超支)
3. 总差异:1,000 + 1,100 = 2,100元(超支)
4. 原因分析:
- 价格差异可能因原材料市场价格上涨或采购渠道问题;
- 用量差异可能因生产技术改进不足或员工操作不当。
复习策略与应试技巧
1. 知识点记忆方法
- 对比记忆:将完全成本法与变动成本法的差异制成表格,明确适用场景。
- 公式推导:通过本量利分析公式推导过程,理解各变量间的逻辑关系。
2. 计算题解题步骤
1. 审题:明确题目给出的数据(如单价、变动成本、固定成本等)。
2. 列公式:根据问题选择合适的公式(如盈亏平衡点、目标利润计算)。
3. 代入计算:分步代入数值,避免计算错误。
4. 单位确认:注意单位统一(如元、件、小时)。
3.